CONTROL HORARIO SAD

    ASISTENCIA FAMILIAR CANARIA

    PARTE HORARIO DE TRABAJADORES/AS

    MAYO 2026

    Rellena el formulario a continuación siguiendo los campos establecidos y envíalo el botón ENVIAR al final del mismo.
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    DATOS PERSONALES DEL/LA AUXILIAR (NO USAR DIMINUTIVOS)

    Si quieres recibir una copia de los partes debes rellenar el campo de Correo Electrónico.

    AUSENCIAS DURANTE EL PRESENTE MES

    Si has tenido algún tipo de ausencia en este mes selecciona a continuación según proceda e indica el motivo en el campo de observaciones al final del formulario.

    ¿HA DISFRUTADO DE PERIODO VACACIONAL DURANTE EL MES?*

    ¿HA SUFRIDO ALGUNA BAJA MÉDICA DURANTE EL MES?*

    ¿HA TENIDO ALGUNA OTRA AUSENCIA DURANTE EL MES?*

    DATOS DEL/LA USUARIO/A DEL SERVICIO (NO USAR DIMINUTIVOS)

    Rellena los campos y selecciona el MUNICIPIO del usuario.

    DETALLE DE LAS HORAS MENSUALES

    Rellena cada uno de los días que hayas trabajado para el usuario detallado más arriba. Recuerda de escribir las franjas horarias y el total de las horas de ese día.
    Si tienes varios servicios en un día escribe los horarios de cada servicio separado por comas y luego suma el total de horas de ese día.
    Ver la LEYENDA más abajo para saber qué días son festivos, domingos y laborales.

     

    DÍAS LABORALES

    DOMINGOS

    FESTIVOS

    VIERNES 1 (DÍA DEL TRABAJO)

    SÁBADO 2

    DOMINGO 3

    LUNES 4 (Festivo según localidad)

    MARTES 5

    MIÉRCOLES 6

    JUEVES 7

    VIERNES 8

    SÁBADO 9

    DOMINGO 10

    LUNES 11

    MARTES 12

    MIÉRCOLES 13

    JUEVES 14

    VIERNES 15

    SÁBADO 16

    DOMINGO 17

    LUNES 18

    MARTES 19

    MIÉRCOLES 20

    JUEVES 21

    VIERNES 22

    SÁBADO 23

    DOMINGO 24

    LUNES 25

    MARTES 26

    MIÉRCOLES 27

    JUEVES 28

    VIERNES 29

    SÁBADO 30 (Día de Canarias)

    DOMINGO 31

    TOTAL DE HORAS MES*

    OBSERVACIONES

    Rellena este campo si necesitas escribir alguna observación que pueda repercutir en tu nómina (recuperación de horas, vacaciones, baja médica, permisos, ausencias, etc...).

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